Ціль 8. Гідна праця та економічне зростання
Ціль 8 стосується сприяння інклюзивному та сталому економічному зростанню, зайнятості та гідній роботі для всіх.
Потрібен більший прогрес, щоб збільшити можливості працевлаштування, особливо для молоді, зменшити неформальну зайнятість і нерівність на ринку праці (зокрема, з точки зору гендерної різниці в оплаті праці), сприяти безпечному та надійному робочому середовищу та покращити доступ до фінансових послуг для забезпечення сталого та інклюзивного економічного зростання.
Яку діяльність здійснюємо у цьому напрямку?
- Корпоративний кодекс Університету — визначає ключові цінності, правила поведінки, права та обов’язки учасників освітнього процесу.
- Комплаєнс — офіцер консультує працівників з питань управління конфліктом інтересів та порушень у сфері охорони праці.
- Кодекс поведінки студентів — гарантує рівні права всім студентам, незалежно від їхнього соціального статусу, статі, віку, національності.
- Навчально-науковий інститут міжнародної освіти представив Університет «КРОК» у ряді освітніх онлайн виставок Begin Edu Fairs.
- Еразмус для молодих підприємців — Університет «КРОК»
- Презентація «Ерасмус для молодих підприємців» — Університет «КРОК»
- Онлайн-зустріч з CIVITTA, YEP, RadarTech — Університет «КРОК»
- Мережева зустріч програми ЕУЕ у Литві — Університет «КРОК»
- Еразмус для шведських молодих підприємців — Університет «КРОК»
- Інформаційний івент по проєкту ERASMUS FOR YOUNG ENTREPRENEURS — Університет «КРОК»
- 31-ша МЕРЕЖЕВА ЗУСТРІЧ для молодих підприємців — Університет «КРОК»
- Вітаємо з перемогою в конкурсі ЄС Еразмус — Університет «КРОК»
