Університет «КРОК»

Організаційна психологія

Кафедра психології

ЧОМУ КРОК?

КАР'ЄРА

ПРО ОП

ПРАКТИКА

ЧОМУ ОРГАНІЗАЦІЙНА ПСИХОЛОГІЯ В УНІВЕРСИТЕТІ «КРОК»?

Сформуєте вміння використовувати методи психологічного дослідження, психодіагностики, психокорекції, консультативної, тренінгової роботи, надання психологічної допомоги;
Навчитесь практичних навичок для вирішення прикладних завдань в різних галузях психології, зокрема в галузі організаційної психології.
Основний фокус програми - Підготовка висококваліфікованих кадрів, які мають ґрунтовні знання для виконання професійних завдань та обов’язків освітнього, дослідницького, інноваційного, практичного спрямування в галузі психології, організаційної психології зокрема.
Програма базується на сучасних уявленнях про тенденції та закономірності розвитку психологічної науки, відповідає сучасним соціальним викликам та запитам
До викладання залучаються штатні працівники університету, провідні викладачі академічних наукових установ, викладачі- практики, які відповідають кваліфікаційним вимогам відповідно до спеціальності.
В ході опанування програми здобудете наступні навики:
- здійснення системного аналізу соціально-психологічного клімату в організації;
- психологічне забезпечення управління організаціями, діяльності персоналу організацій (добір персоналу, забезпечення адаптації працівників, планування ефективної професійної кар’єри);
- дослідження особливостей взаємодії працівників та організації, психологічних основ забезпечення психічного здоров’я працівників організації (аналіз причин виникнення професійного стресу в організації, попередження і подолання синдрому «професійного вигорання» працівників, забезпечення гармонійного поєднання професійного та приватного життя) тощо.

КАР'ЄРНІ МОЖЛИВОСТІ

Фахівець здатний виконувати зазначену професійну роботу (за ДК 003:2010):

Професіонал у галузі психології;
Працює у сфері прикладної або наукової психології, застосовуючи методи психологічного аналізу, діагностики та консультування.
Психолог / Практичний психолог;
Здійснює психологічну підтримку у закладах освіти, державних та приватних організаціях, на підприємствах, в органах влади та управління.
Психолог-консультант;
Надає індивідуальні та групові консультації з питань особистісного розвитку, адаптації, міжособистісних відносин та професійного зростання.
Фахівець із найму робочої сили;
Здійснює підбір персоналу, проводить співбесіди, оцінює кандидатів з урахуванням психологічних характеристик та потреб компанії.
Менеджер з персоналу;
Організовує процеси управління персоналом, адаптації, мотивації, розвитку кадрів на підприємстві або в установі.

Бізнес-тренер;
Проводить тренінги для персоналу компаній з розвитку soft skills, лідерства, командної роботи та професійної ефективності.
Помічник керівника виробничого підрозділу;
Допомагає в управлінні персоналом та комунікацією в межах виробничого підрозділу, контролює виконання завдань та графіків.
Інспектор із соціальної допомоги;
Оцінює соціальне становище клієнтів, надає психологічну підтримку та супровід у межах державних і муніципальних програм допомоги.
Фахівець з вирішення конфліктів (побутова сфера);
Допомагає вирішувати міжособистісні конфлікти в родинах, колективах, житлових громадах та інших соціальних контекстах.
Лаборант (науково-дослідна робота);
Забезпечує організаційно-технічну підтримку дослідницьких проєктів у галузі психології, веде документацію та працює з базами даних.

ПРО ОСВІТНЮ ПРОГРАМУ «Організаційна психологія»

Університет економіки та права «КРОК» вже 25 років готує висококваліфікованих конкурентоздатних фахівців. Навчальні програми побудовані за принципом балансу теорії та практики. Одним із пріоритетів освітнього процесу є практико-орієнтоване навчання студентів – в структурі Університету функціонує Навчально-практичний психологічний центр «Крок за КРОКом», в якому студенти мають можливість отримати ґрунтовні додаткові знання та вміння з різних напрямів психологічного консультування та немедичної психотерапії (зокрема, екзистенційної, юнгіанської, транзакційно-аналітичної).

На кафедрі психології Університету створено умови для науково-дослідної роботи студентів (можливість брати участь у науково-практичних конференціях, семінарах, публікувати результати своїх досліджень у наукових фахових виданнях). Випускники бакалаврату можуть вступити до магістратури нашого Університету, в якому діє Спеціалізована вчена рада із правом прийняття до розгляду та проведення захистів дисертацій на здобуття наукового ступеня доктора філософії

Никоненко Олена Вікторівна

Гарант освітньої програми
Никоненко Олена Вікторівна
кандидат психологічних наук, професор кафедри психології

ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ

РЕЦЕНЗІЇ

Силабуси дисциплін ступеню освіти бакалавр

ЗАПРОШЕНІ ЛЕКТОРИ

Сафонова Ірина,
психолог Центрального Управління Київського міського центру зайнятості
Тренінг для майбутніх тренерів
Черногод Вікторія,
HR-директор «Територія мінімальних цін», організаційний психолог
Гостьова лекція
Ткач Разіда,
директорка Київського юнгіанського інсититу, сімейний консультант, кандидат психологічних наук

ПРАКТИКА

БАЗИ ПРАКТИК

Інститут соціальної та політичної психології Національної академії педагогічних наук України,
Український науково-методичний центром практичної психології і соціальної роботи НАПН України.
Інститут психології імені Костюка НАПН України.
Київський міський центр зайнятості
Центр морально-психологічного забезпечення ЗСУ
Шевченківський районний в місті Києві центр соціальних служб
Центр у справах сім’ї та жінок Шевченківського району м. Києва
ГО «Незламні духом українці»
Київський юнгіанський інститут
Київський ліцей бізнесу
Фаховий коледж Університету «КРОК»
Заклад загальної середньої освіти школа І-ІІІ ступенів №175 ім. В. Марченка Шевченківського району м. Київ